 |
Консультации по ICQ:  444354699
в тему
|
|
опрос
|
|
Разработка сайтов
|
|
РЕЗЮМЕ
|
|
| Результат поиска: надено 57 запись(и,ей) |
Cортировка по:
Код :: Раздел :: Специальность :: Опыт работы :: Город :: Дата публикации :: Зарплата (USD)
|
04.10.2006 | бухгалтер
Город: Киев
Опыт работы: 1 - 3 года
Зарплата (USD): 450$
Описание:
Образование:
Украинская Академия Бизнеса и Предприятия
Специальность – «Финансы»
Киевский Механико – Металлургический техникум. Специальность – «Делопроизводство»
Научно-производственное объединение "Итек" Курсы – "Бухгалтерский учёт и аудит" ( на компьютерной базе)
Компания "Эккаунт"
Курс обучения "1С Предприятие 7.7. Практическое использование типовой конфигурации"
Опыт работы:
2005-2006г.г. ООО «Будмонтажлифт». Должность – главный бухгалтер
Знания:
1С – Предприятие, владение персональным компьютером, знание бухгалтерского и налогового учения, умение вести первичные документы, финансовые отчёты.
Контактная информация:
80969635688 Алена
Раздел
Бухгалтеры, аудиторы, банк, финансы
|
|
29.01.2008 | Водитель
Город: Санкт-Петербург
Опыт работы: 1 - 3 года
Зарплата (USD): 1000$
Описание:
Среднее-специальное, Мастер столярного и мебельного пр.2002-2005гг.
место работ; ЗАО Балтко-Нева , Водитель экспедитор
ОАО Росбанк, (Интранс-СП) Водитель инкассатор.
ответственный, порядочный, пунктуальный, без в/п.
Контактная информация:
Платонов Денис Юрьевич
E-mail: platonov-86@mail.ru
Телефон: +7 (904) 632-63-67 круглосуточно
8 (812) 583-87-56 с 9.00-21.00 (днём)
Раздел
Водители, экспедиторы, охранники, курьеры
|
|
10.09.2007 | Выполним все виды строительных работы
Город: Киев
Опыт работы: 1 - 3 года
Зарплата (USD): 1$
Описание:
Выполним все виды строительных работы. Делаем декоративные водоемы, фонтаны. Также выполняем неквалифицированные работы (разгрузим, погрузим, демонтируем, прокопаем траншеи, сливные ямы, выкопаем, закопаем). Звоните, о цене договоримся. 8097-9094846 8093-4252006 8097-9094886 icWInner@gmail.com
Контактная информация:
8097-9094846 8093-4252006 8097-9094886 icWInner@gmail.com
Раздел
Рабочие специальности
|
|
05.03.2007 | Директор по персоналу
Город: Киев
Опыт работы: свыше 5 лет
Зарплата (USD): 1500$
Описание:
Опыт работы: в области психотерапевтического консультирования 14 лет,
в области управления персоналом (HR-директор крупных торговых компаний) – около 5 лет
Решаемые Задачи:
• Формирование кадровой политики, определение мероприятий по ее реализации, разработка стратегии управления персоналом, отвечающей потребностям компании;
• Организация разработки перспективных и текущих планов по работе с персоналом;
• Управление всеми кадровыми процессами в соответствии с корпоративными целями и политикой;
• Рационализация организационной структуры и штата компании, организация разработки Положений об отделах и должностных инструкций;
• Формирование корпоративной культуры, управление развитием корпоративной культуры;
• Разработка и внедрение системы оценки персонала;
• Организация обучения персонала, планирование и разработка программ обучения, организация работы по развитию деловой карьеры сотрудников;
• Разработка и внедрение системы мотивации персонала, оценка мотивации персонала, оценка действенности системы мотивации;
• Организация работы по формированию кадрового резерва для выдвижения на руководящие должности, организация проведения профессиональной аттестации работников предприятия;
• Прогнозирование и планирование потребности компании в кадрах;
• Разработка кадрового бюджета;
• Разработка системы поиска, подбора и привлечения персонала;
• Подготовка и предоставление аналитических материалов руководству компании по кадровым и социальным вопросам;
• Разработка нормативов для определения численности той или иной категории персонала;
• Разработка и формализация процедур деятельности персонала, разработка Положения о персонале;
• Контроль соблюдения норм трудового законодательства, консультирование руководства компании и руководителей подразделений по вопросам связанным с персоналом;
• Контроль социально-психологической атмосферы в коллективе, анализ деловых, функциональных, морально-психологических качеств сотрудников. Формирование системы сбора и интерпретации информации об основных социальных процессах, происходящих в коллективе. Разработка рекомендаций по управлению социальными процессами, созданию благоприятного социально-психологического климата в коллективе, участие в разрешении трудовых конфликтов.
Знания и навыки:
• Опыт работы около 5 лет на аналогичной позиции в крупных компаниях, с холдинговой структурой.
• Знание трудового законодательства, нормативных актов в сфере управления персоналом.
• Знание методик анализа количественного и качественного состава персонала.
• Знание методик оценки персонала.
• Знание современных теорий управления персоналом.
• Знание конъюнктуры рынка труда, образовательных услуг, услуг по оценке персонала.
• Опыт разработки стратегии управления персоналом.
• Опыт разработки и внедрения системы мотивации персонала, опыт получения «обратной связи» при внедрении системы мотивации.
• Опыт разработки и внедрения системы оценки персонала.
• Опыт внедрения различных систем оплаты труда, разработки штатного расписания.
• Опыт формирования кадрового резерва..
Личные данные и качества:
• Обладаю системным подходом к решению задач.
• Умею выбрать верное направление деятельности.
• Объективна в оценках происходящих событий.
• Обладаю аналитическими способностями.
• Целеустремленная.
• Настроена на достижение командного успеха.
• Имею положительный опыт организации работы коллектива.
• Эмоционально устойчива, стрессоустойчива.
• Умею строить эффективные взаимоотношения с людьми.
• Склонна формировать собственный подход к решению задач, но при этом учитывает другие мнения.
• Обладаю навыками ведения дискуссий, переговоров, способностью аргументировано отстаивать свою точку зрения.
• Владею методикой делегирования обязанностей, умею ставить задачи.
• Способна организовать контроль исполнения.
• Способна ответственно предпринимать активные действия.
Контактная информация:
067-71-44-888
Раздел
HR-специалисты, бизнес-тренеры, коучи
|
|
18.01.2008 | директор по персоналу
Город: Одесса
Опыт работы: 3 - 5 лет
Зарплата (USD): 2000$
Описание:
Дата рождения: 05.05.1975.
Семейное положение: замужем
Дети: дочь 1994г.
Цель: руководитель службы персонала
Тренинги:
2004 ККЦ «Актив» - в «Эффективный рекрутмент», «Искусство презентаций», «Психология эффективных продаж»
2005 Психологический центр Мария - «Мотивация», «Эффективные коммуникации», «Тайм менеджмент», «Конфликты», «Кадровое делопроизводство», «Тренинг индивидуальности», «Тренинг для тренеров»
«Искусство быть HR», Форум «Персонал 2005, 2006, 2007»
2006 Global leadership - Симпозиум «Корпоративная культура»
2007 Leader Group - «Управление организацией»
2007 Бизнес Центр Национальный «Управление персоналом в банковской сфере»
2007 Сonsulting People - «Использование Lab-профиля в подборе и мотивации»
2007 IBR – «Leadership»
2007 Hay Group Romania - «Внедрение методологии Хея и системы ключевых показателей эффективности»
Опыт:
Настоящее время - «Имэксбанк»
Советник Председателя Правления по кадровым вопросам
Цель должности - создание эффективной системы управления персоналом:
Обязанности:
Реорганизация службы управления персонала (созданы отделы подбора и адаптации, оценки и развития, учебный центр);
Внедрен единый инструмент подбора по всем филиалам и отделениям – метапрограммный профиль;
Закрытие топ позиций: Одесса (руководитель службы маркетинга и рекламы…), Винница
(руководитель филиала), Киев (заместитель руководителя филиала), Крым (заместитель руководителя филиала);
Создана система адаптации, в которую входят система наставничества, аттестация 360, программа «Новичок»;
Запущена программа «Стандарты эффективного обслуживания»;
В учебном центре обучено 250 чел (результат – уменьшение количества конфликтов с клиентами)
C октября 2006 «Ромпетрол Украина» входит в «The Rompetrol Group»
Директор по персоналу
Компания появилась на Украинском рынке в сентябре 2006, импорт нефтепродукта, создание сети АЗС (мажоритарный учредитель – вертикально интегрированная компания, структура на Украине – матричная)
Обязанности:
Создание кадровой политики на Украине с нуля, изучение рынка труда в сегменте – нефтетрейдинг, адаптация западной кадровой политики к ситуации и законодательству Украины, создание команды профессионалов для выведения компании на рынок (Одесса, Киев, Донецк, Днепропетровск, Крым - 30 сотрудников, которые и на данный момент работают в компании), получение разрешений на трудоустройство иностранных граждан, работа с контролирующими органами (пройдено 3 успешных проверки с областным центром занятости), построение коммуникации в компании, создание соц. пакета, создание программ обучения обучение персонала, написание должностных инструкций, внедрение программы KPIs и системы оценки работы по Хею.
В подчинении 2 чел.
2006 ООО «Автомобильный Дом Одесса»
Менеджер по персоналу
Официальный дилер автомобилей Mercedes – Benz, Chrysler (200 работающих).
Обязанности:
Поиск и подбор персонала всех уровней, разработка регламентов подбора и адаптации персонала, обновление должностных инструкций, адаптация персонала, поддержание корпоративной культуры, организация обучения, посттренинговое сопровождение, решение конфликтных ситуаций, проведение обучения…
2005 «Реста»
Менеджер по персоналу
Направление: сеть ресторанов (350 работающих)
Обязанности:
Поиск и подбор персонала всех уровней, внесение изменений в кадровую политику компании, на основе анализа данного сегмента рынка, создание системы адаптации и новой схемы мотивации, работа с рекрутинговыми и кадровыми агентствами, мониторинг заработных плат, работа с тренинговыми компаниями, анализ текучести персонала .
Достижения: на некоторых объектах компании были изменены зарплаты.
2004 ККЦ «Актив»
Директор по развитию
Направление: подбор персонала, консалтинг.
Обязанности:
Обучение менеджеров, выполнение заказов по подбору топ позиций (региональные менеджеры, руководители направлений…), поиск интересных тренеров, продажа семинаров и тренингов, подготовка рекламных материалов агентства, посещение выставок для знакомства с компаниями города, анализ рынка труда, поиск новых путей развития, помощь менеджерам в закрытии сложных позиций, выполнение функций директора во время его отсутствия.
Был подготовлен проект «Школа ассистента руководителя», также частично сформирован список тренеров по разным направлениям, для проведения корпоративных тренингов.
Декабрь 2001 – март 2004 ЧП «МАК Колумб»
Директор
Направление: трудоустройство за рубежом, туризм, общественное питание
Обязанности:
Поиск партнеров за рубежом, командировки (Греция, Кипр, Латвия, Литва), подбор персонала организация работы офиса и персонала (6 человек), обучение персонала, деловая переписка, заключение договоров, анализ рынка, организация рекламной деятельности, изучение законодательной базы по внешне-экономической деятельности, сбор информации для разработки web-сайта, организация работы предприятия общественного питания (составление закупок, подбор персонала (5 человек), заключение договоров с поставщиками...), составление методик и рабочих планов по преподаванию английского языка, изучение новых методик преподавания.
1999(январь)-2001(июнь) ВПУ №26
преподаватель английского языка
Образование:
1992-1999 Одесский государственный университет им. Мечникова
РГФ, специалист английского языка и литературы.
Дополнительные навыки:
Уверенный пользователь MS Office, BAT, Opera, Explorer, Лига закон, Mind Jet, Share point
Контактная информация:
Макоид Юлия Алексеевна
г. Одесса, ул. Преображенская 17, кв. 31
Тел: 8-066-229-45-05, дом. 37 67 95
e-mail: employment2@rambler.ru
Раздел
HR-специалисты, бизнес-тренеры, коучи
|
|
21.04.2008 | Директор по персоналу (HR Директор)
Город: Одесса
Опыт работы: 3 - 5 лет
Зарплата (USD): 1$
Описание:
HR
Контактная информация:
8 (067) 482 61 97
Раздел
HR-специалисты, бизнес-тренеры, коучи
|
|
03.09.2008 | Журналист, переводчик
Город: Днепропетровск
Опыт работы: 1 - 3 года
Зарплата (USD): 400$
Описание:
Личная информация: 30 сентября 1986 г.
Проживаю: г. Днепропетровск, Украина
Семейное положение: не замужем
Образование:
2003 – 2008:
Национальный горный университет – Переводчик технической литературы;
2006 – 2008:
Центр языковой подготовки – Слушатель курса английского языка по программе подготовки к международному экзамену CAE.
Опыт работы:
2003 – 2005:
Журналист студенческой газеты НГУ;
2005 – 2006:
Переводчик в туристическом агентстве «Кондор-Н» (письменный);
2006 – по настоящее время:
Редактор журнала “English 4 U” (написание статей на английском языке, транскрибирование статей);
2007 – по настоящее время:
Репетитор английского языка;
2008 – по настоящее время:
Внештатный переводчик кафедры подземной разработки НГУ (русско-английский перевод в сфере горного дела).
Профессиональные навыки:
- Хорошее знание английского, немного немецкого языков;
- Участвовала в большом количестве научных конференций, связанных с языками и маркетингом.
Дополнительные навыки:
Владею ПК на уровне уверенного пользователя, хорошо ориентируюсь в Интернет.
Личные качества:
Коммуникабельная, ответственная, аккуратная, пунктуальная, креативная, быстро ориентируюсь в новой среде, исполнительная, легко и быстро обучаюсь новому, обладаю организаторскими способностями.
Контактная информация:
+38 097 692 42 38
luky_l@ua.fm
Раздел
Журналисты, редакторы, переводчики
|
|
02.03.2008 | Инженер сметчик
Город: Днепропетровск
Опыт работы: 1 - 3 года
Зарплата (USD): 400$
Описание:
Общая информация
Лукьяненко Юлия Вячеславовна
Место проживания: г. Новомосковск.
Год рождения: 16.03.83
Национальность: украинка
Семейное положение: не замужем.
Образование
Полное высшее
ВУЗ: Днепропетровский национальный университет ж/д транспорта
Форма обучения: дневная
Квалификация: инженер-строитель
Годы обучения: 2000-2005г.
Опыт работы
02.2003- 02.2005 – промоутер компании «Procter&Gambel».
Служебные обязанности: продвижении новой продукции компании.
07.2005-02.2006 – дежурная по станции(ст.Театральная – Киевский метрополитен), в подчинении 6 человек.
Служебные обязанности: обеспечение бесперебойного движения поездов и безопасности пассажиров.
22.03.06-20.06.2006 – курсы повышения квалификации по специальности «Автоматизация сметного дела в строительстве».
20.06.06-19.12.2006 – менеджер по развитию, ООО «Шерри ЛТД».
Служебные обязанности: организация открытия магазинов самообслуживания.
19.12.2006-20.02.2007- инженер ПТО, ООО «Алекс Строй».
Служебные обязанности:- регистрация технической документации
- расчет объемов работ
- расчет, выборка материалов, изделий и конструкций на объект
- учет договоров подрядных работ
- закупка материалов и изделий
- учет комплектации строительных объектов стройматериалами
- участие в контрольных обмерах объемов работ, наличии
стройматериалов и изделий.
10.04.07-31.10.07 – менеджер- логист по продажам, ООО «НПП современные оконные системы»
Служебные обязанности:
- заключение договора с заказчиком
- прием и оформление заказа
- контроль выполнения и документального оформления готового заказа
- контроль оплаты заказа
- контроль отгрузки и поставки заказа
- обеспечение своевременной доставки заказа заказчику.
01.11.07-10.01.08 – менеджер по продаже рекламы, медиа-холдинг «Рекламное Поле»
Служебные обязанности: поиск клиента для продажи рекламного места в газете, контроль создания макета для клиента, контроль выхода рекламы.
Дополнительная информация
Владение языками: русский, украинский – свободно.
Знание компьютера: MS Windows, MS Excel, 1-S, Internet.
Личные качества: коммуникабельность, ответственность, пунктуальность, исполнительность, аналитические и организаторские способности, умение работать в команде.
Цель: Возможность применить личные качества, знание и опыт, приобретенные в процессе обучения и работы, для успешной деятельности и максимального успеха компании.
Контактная информация:
Тел. дом.: 8-0569-319425; тел. моб.: 8-097-7273177
E-mail: yuliawork@yandex.ru
Раздел
Инженеры, технологи
|
|
20.08.2008 | Консультант по подбору персонала, менеджер
Город: Крым
Опыт работы: 1 - 3 года
Зарплата (USD): 550$
Описание:
РЕЗЮМЕ
ЛАЗАРЕВА ЕВГЕНИЯ ЮРЬЕВНА
Контактная информация:
8-066-736-16-08
8-097-144-28-99
E-mail: awesomegirl@yandex.ru
Должность: Менеджер по персоналу
Желаемая заработная плата: от 500 $
Дата и место рождения: 2 августа 1985 года, г.Петропавловск-Камчатский, Россия
Гражданство: украинское
Адрес регистрации: г.Керчь, ул.Сморжевского д.8 кв.18
Адрес проживания: г.Симферополь ул.Поповкина д.18 кв.24
Семейное положение: не замужем
Образование:
2002-2007 год – Таврический Гуманитарно-Экологический институт, г.Симферополь, ул.Севастопольская 67. Специальность: переводчик-референт арабского и английского языков. Специалист с отличием.
2006-2007 год – Межрегиональная Академия бизнеса и права им.Кручининой, г.Симферополь, ул.Гагарина 14а. Специальность: Секретарь-руководителя
1992-2002 года – гимназия № 1, г.Керчь, ул.Студенческая 4.
Опыт работы:
27.08.2007 г. – по настоящее время – ОАО VAB Банк. Ведущий специалист отдела по работе с персоналом.
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства
Отчётность
Мотивация и адаптация персонала
Поиск и подбор персонала
02.01.2007 – 25.05.2007 г. – Симферопольская юридическая гимназия .Преподаватель английского языка.
Личные качества: коммуникабельность, исполнительность, бдительность активность, терпеливость, устойчивость к стрессам, работоспособность.
Рекомендации: Захарова Анна Леонидовна – начальник отдела по работе с персоналом ОАО VAB Банк. Контактная информация: 80677040753
Контактная информация:
80667361608
Раздел
HR-специалисты, бизнес-тренеры, коучи
|
|
05.01.2008 | Коуч
Город: Москва
Опыт работы: 1 - 3 года
Зарплата (USD): 2500$
Описание:
Мой опыт работы коучем и бизнес-консультантом убедил меня в эффективности коучинга при решении самых разнообразных задач как в бизнесе, так и в жизни. Недирективный коучинг позволит Вам самостоятельно найти единственно верное и самое эффективное решение любого вопроса. Я, как коуч, только помогу Вам в этом. При этом неважно, о бизнесе идёт речь или о какой-либо жизненной ситуации.
Коучинг направлен на раскрытие Вашего внутреннего потенциала и Ваших способностей. Вы не получите от меня советов и готовых решений – Вы найдёте эти решения самостоятельно в процессе наших коуч-сессий. Поверьте, это будут самые лучшие решения.
С уважением, Михаил Казарин.
www.kazarin.clan.su
Контактная информация:
Тел. 8 (903) 000-4-111
coach-m@mail.ru
www.kazarin.clan.su
Раздел
HR-специалисты, бизнес-тренеры, коучи
|
Страницы |
| ← предыдущая :: следующая → |
| 1 :: 2 :: 3 :: 4 :: 5 :: 6 |
|
|
|
