Домой Контакты вакансии
ГЛАВНАЯ >> ВАКАНСИИ
ГЛАВНАЯ БИБЛИОТЕКА HRКлуб ВАКАНСИИ РЕЗЮМЕ ТЕСТЫ ФОРУМ ДНЕВНИКИ ПРОФЕССИОНАЛОВ  

сделать стартовой  ::  в Избранное
Консультации по ICQ: cтатус ICQ444354699
e-mail
регистрация
пароль
в тему


поиск
 карта сайта
опрос
каким методам обучения (или повышения квалификации) Вы отдаете предпочтение?

ВУЗ
курсы
семинары
тренинги
самообразование

без перезагрузки страницы
Разработка сайтов

ВАКАНСИИ

Фильтр

Раздел:
Город: Описание содержит:
Специальность: Зарплата не менее (USD):
Результат поиска: надено 236 запись(и,ей)
Cортировка по:
Код :: Раздел :: Вакансия :: Опыт работы :: Город :: Дата публикации :: Зарплата (USD)
13.02.2008 | Web / PHP Developer СРОЧНО
Город:
Опыт работы:
Зарплата (USD): 1700$

Описание:
Условия работы:

• официальная зарплата – от 1500 USD (по результатам собеседования, в зависимости от опыта и квалификации) + бонусный пакет;
• полный рабочий день;
• соц. пакет, медицинское страхование;
• питание, тренажерный зал;
• сложные и интересные проекты, работа в молодой команде профессионалов;
• перспективы карьерного и профессионального роста вместе с компанией;
• дружелюбная рабочая атмосфера;
• корпоративная культура высокого западного образца;
• отличные условия работы, офис - в центре Киева (3-4 мин. ходьбы от ст. м. Лукьяновская).

Требования:

• опыт работы на аналогичной должности от 2 лет;
• отличное знание PHP, SQL;
• понимание принципов объектно-ориентированного программирования;
• знание AJAX, Java-Scripts как преимущество;
• Front-End design как преимущество;
• аналитические способности, умение творчески подойти к решению вопроса, инициативность, умение работать в команде.

Обязанности:

• разработка Web-интерфейсов;
• работа в команде программистов.

Работодатель:

Крупная американская IT-компания.

Контактная информация:
Для участия в конкурсе направляйте свое расширенное резюме с фотографией на: nk@bk-s.com
В теме письма обязательно указывайте вакансию, на которую претендуете, и желаемый размер заработной платы.

Раздел
IT - специалисты

13.02.2008 | Программист-разработчик базы данных (СРОЧНО)
Город:
Опыт работы:
Зарплата (USD): 2000$

Описание:
Условия работы:

• зарплата – от 2000 USD (по результатам собеседования, в зависимости от опыта и квалификации);
• полный рабочий день;
• отличные условия работы;
• оплата питания;
• возможность дальнейшего повышения квалификации;
• перспективы карьерного и профессионального роста вместе с компанией;
• дружелюбная рабочая атмосфера в молодой и профессиональной команде;
• офис в 3-4 мин. ходьбы от ст. м. Нивки.

Требования:

• высшее образование (техническое);
• практический опыт разработки приложений на Delphi под Оracle – опытный разработчик;
• глубокие знания операционных систем: Windows 9.X – Windows XP (как -WorkStation, так и -сервер);
• уверенное знание SQL, PL SQL ;
• английский язык – чтение технической документации; русский/украинский – оформление технической документации и рабочих документов;
• аккуратность, исполнительность, дисциплинированность.

Обязанности:

• изучение предметной области;
• постановка задачи;
• оформление технического задания;
• разработка структур базы данных;
• разработка клиентского приложения;
• первичное тестирование.

Работодатель:

Совместная украинско-британская компания, лидер индустрии развлечения.

Контактная информация:
Для участия в конкурсе направляйте свое расширенное резюме с фотографией на: nk@bk-s.com
В теме письма обязательно указывайте вакансию, на которую претендуете, и желаемый размер заработной платы.

Раздел
IT - специалисты

13.02.2008 | Тестировщик ПО (СРОЧНО)
Город:
Опыт работы:
Зарплата (USD): 1000$

Описание:
Условия работы:

• Официальная высокая зарплата (по результатам собеседования, в зависимости от опыта и квалификации);
• полный рабочий день, работа в офисе;
• возможность дальнейшего повышения квалификации;
• перспективы карьерного и профессионального роста вместе с компанией;
• отличные условия работы;
• дружелюбная рабочая атмосфера в молодой и профессиональной команде;
• корпоративная культура высокого западного образца;
• офис - в 3-4 мин. ходьбы от ст. м. Лукьяновская.

Требования:

• Знание основных принципов, методологий и методов проведения тестирования;
• Практический опыт тестирования крупных программных систем;
• Составление тестовой документации - планов тестирования, тестовых случаев и т.д;
• Опыт работать с системами отслеживания дефектов и системами автоматизированного тестирования;
• Умение работать в команде;
• Знание технического английского;
• Опыт работы в Unix/Linux системах. Знание принципов работы TCP/IP стека и протоколов уровня приложения.

Обязанности:

• Написание test и use кейсов ;
• разработка планов тестирования;
• работа в команде программистов.

Работодатель:

Крупная IT-компания.

Контактная информация:
Для участия в конкурсе направляйте свое расширенное резюме с фотографией и пожеланиями по з\п
на: nk@bk-s.com
В теме письма обязательно указывайте вакансию, на которую претендуете, и желаемый размер заработной платы.

Раздел
IT - специалисты

11.04.2008 | Заступник начальника відділу підбору персоналу
Город: Киев
Опыт работы:
Зарплата (USD): 1111$

Описание:
Регіон: Київ, Центральний офіс
Сфера діяльності: Робота з персоналом
Структурний підрозділ: Відділ підбору персоналу Департаменту персоналу
Посада: Заступник начальника відділу
Функціональні обов'язки:
 Здійснення активного пошуку кандидатів на вакантні посади структурних підрозділів банку;
 Оцінка резюме претендентів, організація й проведення співбесід, тестування кандидатів, перевірка рекомендацій і характеристик;
 Участь в оптимізації процедур підбору, первинної оцінки та тестування кандидатів;
 Організаційне забезпечення діяльності відділу у період тимчасової відсутності керівника;
 Виконання профільних частин проектів, які плануються й впроваджуються спільно з департаментом навчання та розвитку персоналу;
 Взаємодія з керівниками бізнес-ліній з питань підбору персоналу;
 Підготовка аналітичної звітності та забезпечення підтримки в актуальному стані інформації щодо підбору кандидатів та діяльності відділу (обробка, аналіз, систематизація, збереження), ;
 Моніторинг стану ринку праці у банківській сфері, рівнів заробітної плати тощо;
Кваліфікаційні вимоги:  Повна вища освіта;
 Досвід роботи у рекрутинговій агенціїї або з підбору персоналу до комерційної організації штатною чисельністю не менше 500 працівників мінімум 2,5 роки (банківський досвід – бажано!);
 Додаткова підготовка у галузі менеджменту персоналу (Perfomance Management, Recruitment Skills, Assessment Center etc.);
 Володіння письмовою та розмовною англійською;
 Володіння ПК на рівні досвідченого користувача;
Знання та вміння: Повинен знати:
 Спеціалізовані web-ресурси;
 Методи пошуку й залучення кандидатів;
 Основи трудового законодавства;
 Основи загальної та соціальної психології;
 Етику ділового спілкування;
 Кон'юнктуру та інформаційні джерела ринку праці та робочої сили;

Має володіти навичками:
 Здійснення прямого пошуку кандидатів
 Ефективного ділового спілкування;
 Підготовки та проведення структурованого інтерв’ю;
 Первинної оцінки й тестування кандидатів;
 Впровадження й супроводу систем комплескної оцінки й розвитку персоналу, управління ефектвністю, мотивування тощо;
 Якісної підготовки методичних матеріалів, ділової документації, звітів, проведення презентацій.
Індивідуально-психологічні якості: Аналітичний склад мислення. Активність, енергійність, ініціативність, організованість.
Відкритість, дипломатичність, комунікабельність, відповідальність.

Контактная информация:
Надсилати свої резюме на адресу vacancy@aval.ua

Раздел
HR-специалисты, бизнес-тренеры, коучи

04.07.2008 | Ассистент рекрутера
Город: Москва
Опыт работы:
Зарплата (USD): 300$

Описание:
В кадровом агентстве NewJob открыта вакансия ассистента рекрутера с последующим карьерным ростом.

Обязанности:
Ассистирование рекрутеру в ведении проектов по подбору персонала.
Публикация вакансий на сайтах о работе, обработка отзыва.
Поиск подходящих резюме по базам данных.
Приглашение кандидатов на интервью.
Ведение внутренней отчетности по кандидатам.

Условия:
Офис недалеко от ст.м. Белорусская (7 минут пешком). График работы: 9.30 – 18.30. Есть возможность совмещать работу с обучением на вечернем отделении. Подчинение руководителю отдела по подбору персонала.
Зарплата от 300$ + bonus.

Требования:
Высшее / неоконченное высшее образование (студенты последних курсов вечернего отделения).
Желание развиваться в области HR.
Высокая работоспособность, грамотность и любознательность, внимательность.
Хорошие коммуникативные навыки.
Активность, инициативность.

Контактная информация:
Анастасия Берёзкина
+ 7 (495) 363-13-36
nastya.berezkina@newjob.ru
www.newjob.ru

Раздел
HR-специалисты, бизнес-тренеры, коучи

07.07.2008 | Ассистент
Город: Москва
Опыт работы:
Зарплата (USD): 300$

Описание:
В кадровом агентстве NewJob открыта вакансия ассистента рекрутера с последующим карьерным ростом.

Обязанности:
Ассистирование рекрутеру в ведении проектов по подбору персонала.
Публикация вакансий на сайтах о работе, обработка отзыва.
Поиск подходящих резюме по базам данных.
Приглашение кандидатов на интервью.
Ведение внутренней отчетности по кандидатам.

Условия:
Офис недалеко от ст.м. Белорусская (7 минут пешком). График работы: индивидуальный. Есть возможность совмещать работу с обучением на вечернем отделении. Подчинение руководителю отдела по подбору персонала.
Зарплата от 300$ + bonus.

Требования:
Высшее / неоконченное высшее образование (студенты последних курсов вечернего отделения).
Желание развиваться в области HR.
Высокая работоспособность, грамотность и любознательность, внимательность.
Хорошие коммуникативные навыки.
Активность, инициативность.

Контактная информация:
Берёзкина Анастасия
www.newjob.ru
+ 7 (495) 363-13-36
nastya.berezkina@newjob.ru

Раздел
HR-специалисты, бизнес-тренеры, коучи

18.07.2008 | РАБОТА В ИНТЕРНЕТЕ С ДОСТОЙНЫМ ЗАРАБОТКОМ
Город: Москва
Опыт работы:
Зарплата (USD): 2000$

Описание:
Необходимо ежедневно оставлять определенные объявления на бесплатных
досках объявлений. Оплата - 10 руб. за объявление (3-5 минут).
Возможность получать до 2000 руб. в день! Желающие быстро заработать,
пишите на board_job@mail.ru или заходите на http://board-job.spb.ru


З\П:
60 000 руб

Контактное лицо:
Ефремов Евгений Станиславович

E-mail: board_job@mail.ru

Адрес сайта:
http://board-job.spb.ru

Фирма:
styler

Контактная информация:
E-mail: board_job@mail.ru
Адрес сайта:
http://board-job.spb.ru

Раздел
IT - специалисты

28.07.2008 | менеджер в торговый зал
Город: Днепропетровск
Опыт работы:
Зарплата (USD): 400$

Описание:
компания "Дом Кофе" (сеть специализированных магазинов по продаже кофейного оборудования и кофе)
Требования: наличие высшего образования или получение такового (студенты заочной формы обучения), красивая, грамотная речь, высокая обучаемость и желание учиться, без вредных привычек!!!!

Если Вы молоды и энергичны, значит мы станем одной командой!!!!

Контактная информация:
+380638132383
+380677544894 Юлия Адолатовна
mastonshoeva@ua.fm

Раздел
Менеджеры по продажам потребительских товаров, FMCG

16.08.2008 | Бизнес-тренер
Город: Киев
Опыт работы:
Зарплата (USD): 1$

Описание:
Для выполнения частного заказа - обучение персонала (15чел).
Сфера деятельности предприятия - Консалтинг.

Контактная информация:
Елена
80990649327

Раздел
HR-специалисты, бизнес-тренеры, коучи

15.09.2008 | Acсистент консультанта по подбору персонала
Город: Киев
Опыт работы:
Зарплата (USD): 1$

Описание:
Рекрутинговая компания NRG, специализирующаяся на поиске и подборе персонала по территории всей Украины, ищет кандидата на должность Ассистента консультанта по поиску и подбору персонала, г. Киев

Основные обязанности:
- Ведение заказов по поиску и подбору персонала;
- Проведение телефонных и личных интервью с соискателями вакантных должностей;
- Сопровождение клиентов;
- Проведение маркетинговых исследований рынка.

Требования:
- опыт работы (желательно административная или кадровая сфера, опыт в продажах, приветствуются дополнительные знания в сфере маркетинга и менеджмента) от 1 года;
- желателен опыт работы в Business to business компаниях;
- законченное высшее образование (рассматриваются также студенты-заочники последних курсов ВУЗа);
- владение ПК (Office) на уровне пользователя, Internet;
- отличные коммуникативные навыки;
- высокая работоспособность;
- желание построитель карьеру и реализоваться в кадровом бизнесе;
- знания разговорного и письменного английского языка обязательны.

Предпочтение будет отдано кандидатам 21 до 27 лет.

Контактная информация:
Если Вы молоды и энергичны, у Вас есть желание построить свою карьеру в самом интересном и самом динамичном бизнесе «Рекрутмент», работать в команде профессионалов, отправляйте Ваши резюме с пометкой Ассистента консультанта по поиску и подбору персонала н

Раздел
HR-специалисты, бизнес-тренеры, коучи

Страницы
← предыдущая :: следующая →
<< :: 2 :: 3 :: 4 :: 5 :: 6 :: 7 :: 8 :: 9 :: 10 :: 11 :: >>


2006(c) Наталья Романенко, Василий Борщев
При использовании материалов сайта, прямая ссылка на сайт обязательна!
контакты :: полезные ссылки

Знаете ли вы:
...В разработке
 
еще >>